In de wijken Groenewoud en Stokhasselt startte begin 2013 een proef met sociale wijkteams. Uit evaluatie blijkt dat de teams goedkoop en efficiënt zijn.
30 procent goedkoper
Uit de evaluatie blijkt dat de oplossingen die het team bedenkt, ongeveer 30 procent goedkoper zijn dan bij de traditionele manier van werken. Dat komt onder meer door de manier van werken. De medewerkers in de wijkteams vragen door en kijken verder dan de originele zorgvraag. Zo kan onderliggende problematiek eerder worden opgemerkt. Bijvoorbeeld als iemand naast gehandicapt ook depressief is. De teams kunnen nog beter werken als de vrijwilligers, sleutelpersonen in de buurt en de bewoners er meer bij betrokken worden.
Tilburg akkoord
Bij de proef waren vertegenwoordigers van het Instituut voor Maatschappelijk werk Tilburg, de GGD Hart voor Brabant, Contour-de-Twern, de Maatschappelijke Ontwikkelings Maatschappij en de gemeente betrokken. De proef is onder meer betaald uit het fonds voor de wijkimpuls. Dit fonds komt voort uit het zogenoemde Tilburg Akkoord. Dit is een samenwerking tussen de woningbouwcorporaties TBV Wonen, WonenBreburg en Tiwos en de gemeente. Deze partijen investeren in de impulswijken. Deze stadsdelen krijgen extra aandacht op het terrein van werkgelegenheid, armoede, jongeren en onderwijs. Ook in de Kruidenbuurt, Korvel, Udenhout en de Reeshof zijn proeven geweest. De lessen die geleerd zijn in de proeven zijn gebruikt bij de ontwikkeling van de huidige Toegang voor ondersteuningsvragen in Tilburg, waar de wijkteams een voorloper van waren.
Wilt u beter leren samenwerken in sociale wijkteams? Volg op 24 maart 2015 de workshop Beter samenwerken in wijkteams. Nog maar een paar plaatsen beschikbaar.
Lees ook
Dossier wijkteams
Wijkteams schiet mij maar lek
Investeer in echte gesprekken
Wijkteams moeten fouten maken
